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牢记嘱托 | 强化“三个认识” 提升“三个能力” 推动三峡新能源实现高质量发展
2019年04月25日

  去年的4月24日,习近平总书记视察三峡工程并发表重要讲话,提出“三峡工程是国之重器”及“一个标志、三个典范”等重要论述。岁月不居,时节如流。一年过去,总书记的讲话言犹在耳,激励着我们只争朝夕、奋力前行。

  当前,三峡新能源的改革发展正处于“爬坡过坎”“滚石上山”的关键时期,机遇与挑战并存。在这一关键阶段,我们要落实好集团公司创建世界一流示范企业的部署要求,就必须进一步学懂弄通用好总书记重要讲话精神这把“金钥匙”。归纳起来,我们的思考和做法就是强化“三个认识”,提升“三个能力”,推动三峡新能源实现高质量发展。

  强化对“三峡工程是国之重器”重要论断的认识,不断提升加快发展能力习近平总书记指出,“三峡工程是国之重器”,既是无上的褒奖和荣誉,更是莫大的鞭策和激励,我们也只有以更高质量的发展,打造更多的“国之重器”,才能不负总书记的殷殷嘱托。站在历史新起点,我们在集团公司党组领导下,牢固树立发展是第一要务的理念,坚定不移实施“风光三峡”和“海上风电引领者”战略,不断提升加快发展能力,以实际行动为“国之重器”增光添彩。

  一是坚持规模化发展。围绕“风光三峡”“海上风电引领者”战略,秉持“风光协同、海陆共进”开发思路,坚持自主开发与合作并购两条腿走路。去年,我们抢抓施工“窗口期”和政策机遇期,成立千万千瓦目标协调领导小组,并网项目装机规模成功突破千万千瓦大关。青海格尔木、陕西渭南光伏领跑者项目顺利实现当年备案、当年开工、当年并网,其中格尔木500兆瓦光伏领跑者项目开启了光伏平价上网先河,引领国内光伏产业进入“去补贴”的平价上网新时代。坚定不移实施“海上风电引领者”战略,累计获取海上风电资源突破千万千瓦,形成“投产一批、建设一批、核准一批、储备一批”的滚动开发模式,集中连片规模化开发格局初步显现,为集团公司引领海上风电开发做出积极贡献。这些举措也是落实习近平总书记“以人民为中心”和“绿色发展”理念的生动体现。

  二是坚持产业化发展。重点突破海上风电业务,充分依托集团公司资金、技术、人才、品牌优势,积极参与产业基金和海上风电产业园区建设,协同风机厂家、设计施工单位等优秀合作方,打造产业链上下游利益共同体,促进产业协同,优化产业布局。

  三是坚持优质化发展。在内蒙古、甘肃、新疆、江苏等4个区域集控中心建成投运的基础上,全面推进“区域集中监控、现场少人值守、统一检修运维”的电力管控模式改革。在甘肃取得公司首个电力行业承试四级资质,公司自检场站数量实现翻番,运维成本大幅降低。精益运营海上风电项目,其中江苏响水海上风电场全年发电小时数高于可研260小时。实现生产管理向集约化、标准化、精益化迈进。

  四是坚持市场化发展。坚持“量价兼顾、争量保价”原则,突出抓好量价统筹优化,做好保价争量工作。获得甘肃送河南3390万千瓦时交易电量,取得自主跨省外送增量交易新突破。成功参股青海电力交易中心,为强化电力营销、争取市场电量开辟了新路径。开展应收补贴电费保付代理业务等工作,不断提升应对市场变化和风险防范能力。

  强化对“核心技术、关键技术要牢牢掌握在自己手中”重要论断的认识,不断提升改革创新能力习近平总书记的深情嘱托再一次向我们论证,科技是第一生产力,创新是引领发展的第一动力。是否具备改革创新能力,是我们能否掌握核心技术、关键技术的重中之重。不改革、不创新,我们手里就管理不好“国之重器”,就无法在促进清洁能源产业升级和创新发展中发挥带动作用,就不能做党和国家最可信赖的依靠力量。三峡新能源正处于清洁能源事业快速发展的关键时期,对坚持深化改革、勇于创新感触尤为强烈,内在需求也尤为迫切。

  一是持续推进体制机制创新。2018年,公司圆满完成引战工作,受到国务院国资委领导同志的充分肯定。去年10月,公司成功召开引战后首次股东会、董事会及监事会,确立了新的法人治理结构、决策机制、职责界面及运行方式。今年初,公司召开股改上市动员会,吹响了加快股改上市的冲刺号角,力争明年鸣锣上市。

  二是持续推进工作机制创新。结合股改上市工作要求和治理体制的变化,梳理明确总部与区域管理机构的权责边界,实施分级授权,优化管理决策流程。健全完善考核奖惩体系,突出经营业绩考核结果应用,突显业绩导向、效益导向和公平导向。

  三是持续推进核心能力创新。我们成立技术经济中心,意在强化资源评估、工程设计和方案选配环节的技术能力,打造企业核心竞争力。购置生产科研中心场所,着力打造“四个中心”。去年,我们参与完成19项国家、行业以及企业标准编制工作,46项科研成果获集团公司奖励,入选中国能源创新力榜单。

  四是持续推进队伍建设创新。稳步推进“三项制度”改革,着力打造一支锐意进取、担当作为的优秀员工队伍。去年结合落实全国组织工作会议精神的契机,加大优秀年轻干部选拔力度,公司35岁及以下干部占比由3.9%提升至12.4%。

  强化对奋斗精神的认识,不断提升党建引领能力习近平总书记强调,“国之重器是靠劳动者辛勤劳动自力更生创造出来的”“核心技术、关键技术,化缘是化不来的,要靠自己拼搏”。在纷繁复杂、竞争激烈的内外部环境之下,国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,必须坚持党的领导,加强党的建设,昂扬奋进,接续奋斗。而奋斗精神也一直是全体三峡人的红色基因、力量源泉和集体品格。

  一是充分发挥党建引领作用。我们始终围绕中心抓党建,抓好党建促发展。在“实”字上下功夫,实现党组织书记培训和述职评议“全覆盖”,打好组织建设这块“铁”;在“创”字上做文章,因地制宜创新党建工作模式,下好全面提升这盘“棋”;在“融”字上见实效,充分发挥公司党委把方向、管大局、保落实的领导作用,把好改革发展这个“舵”,切实为改革发展强根铸魂、凝心聚力,也进一步坚定广大干部职工奋力推动三峡新能源高质量发展的信心和决心。

  二是充分发挥纪检监察保驾护航作用。坚持全面从严治党,坚持“两坝同筑”“人机两树”,“零容忍”惩治腐败,持之以恒纠正“四风”,把严管和厚爱结合起来,为干部铸牢拒腐防变的铜墙铁壁,旗帜鲜明地为担当作为者撑腰鼓劲。

  三是充分发挥精神文明建设和企业文化作用。结合中国特色社会主义核心价值观和新时代三峡集团精神,推动党员领导干部和优秀青年“下基层”“上讲台”,弘扬奋斗精神,选树奋斗模范,讲述奋斗故事,表彰奋斗业绩,在三峡新能源营造风清气正、干事创业的良好氛围。

  大国重器责任在肩,世界一流使命光荣。三峡新能源将以习近平总书记视察三峡工程一周年为契机,牢记嘱托、砥砺奋进,用实干成就梦想,用奋斗赢得荣光,在加快建设世界一流新能源公司的征程上,大步向前,成就梦想!为集团公司创建世界一流示范企业作出新的更大贡献!

  三峡新能源党委书记、董事长       李    斌
三峡新能源总经理、党委副书记    王武斌

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